Gestion des ressources humaines et performance de la firme à capital intellectuel élevé: une application des perspectives de contingence et de configuration
| dc.contributor.author | Carrière, Jules | |
| dc.contributor.author | Barrette, Jacque | |
| dc.date.accessioned | 2010-08-13T13:41:15Z | |
| dc.date.available | 2010-08-13T13:41:15Z | |
| dc.date.created | 2005 | |
| dc.date.issued | 2005 | |
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| dc.identifier.other | Document de travail ;05-54 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10393/18528 | |
| dc.identifier.uri | http://dx.doi.org/10.20381/ruor-1544 | |
| dc.language.iso | fr | |
| dc.publisher | École de gestion, Université d'Ottawa | |
| dc.subject.classification | HD 30 .W66 v.05-54 2005 | |
| dc.title | Gestion des ressources humaines et performance de la firme à capital intellectuel élevé: une application des perspectives de contingence et de configuration |
